Seit Februar 2014 bin ich als Coach bei der Schild­kröte GmbH für zwei zer­ti­fi­zierte Module im Rahmen von AVGS MAT nach § 45 SGB III zur Fest­stellung, Ver­rin­gerung und Besei­tigung von Ver­mitt­lungs­hemm­nissen sowie die Her­an­führung an den Arbeits- und Aus­bil­dungs­markt zuständig. Die fol­genden Inhalte werden den Jugend­lichen und Erwach­senen ver­mittelt:

  • Kom­pe­tenz­analyse /Stärken- und Schwä­chen­analyse
  • Berufs­ori­en­tierung
  • Moti­va­ti­ons­training
  • Mobi­li­täts­training
  • Tele­fon­training
  • Bewer­bungs­un­ter­lagen anzu­fer­tigen / zu opti­mieren
  • Vor­be­reitung auf Vor­stel­lungs­ge­spräche
  • Befä­higung zur Nutzung der Job­börse